PENSIONSKASSE

Herzlich willkommen

Diese Website bietet Ihnen allgemeine Informationen rund um die  Personalvorsorge der Klinik Hirslanden AG. Zudem ermöglicht sie Ihnen Einblick in unsere Jahresrechnung und unseren Geschäftsbericht.

Porträt

Die Personalvorsorge der Klinik Hirslanden AG wurde 1944 von der Klinik Hirslanden in Zürich gegründet. Die Stiftung ist als Beitragsprimatskasse organisiert.

Das Bundesgesetz über die berufliche Alters-, Hinterlassenen- und Invalidenvorsorge (BVG) schreibt detailliert vor, welche Vorsorgeleistungen mindestens zu versichern sind. Wir wollen in der Privatklinikgruppe Hirslanden unseren Mitarbeitenden eine gut ausgebaute Personalvorsorge zur Verfügung stellen, die zusätzlich zu den Minimalleistungen gemäss BVG auch im überobligatorischen, freiwilligen Bereich einen angemessenen Vorsorgeschutz bietet.

Die Klinik Hirslanden AG versichert ihre Mitarbeitenden in einer Vorsorgeeinrichtung mit zusätzlichen Leistungen, die sozial aufgeschlossene Arbeitgeber ihren Mitarbeitenden heute üblicherweise anbieten.

Grundsätzlich sind alle Mitarbeitenden der Klinik Hirslanden AG und die mit ihr finanziell oder wirtschaftlich eng verbundenen Kliniken / Tochtergesellschaften in der Personalvorsorge versichert, sofern sie:
 

• bei der AHV beitragspflichtig sind
• einen Jahreslohn von mehr als CHF 13’680.00 beziehen
• noch nicht 64 (Frauen) resp. 65 (Männer) Jahre alt sind